2024年以来，工行通化辉南支行紧紧围绕全面从严治党要求，在突出“四个到位”上下功夫，将党风廉政建设与经营管理工作紧密结合，持之以恒正风肃纪，为各项任务高质量发展提供坚强政治保证，以此全面推进党风廉政建设向纵深发展。

一是警示教育排查到位。该行定期组织员工观看警示教育片，以案说法、以案释纪、以案析规，进一步拧紧思想“总开关”；组织写心得体会，深刻吸取教训，引以为鉴；组织学习违纪违法案例，提高思想认识。同时，开展员工异常行为排查，了解、掌握员工思想行为动态，筑牢员工拒腐防变的思想道德防线。

二是一岗双责强化到位。该行领导班子成员在日常工作中，抓细抓实党风廉政建设工作，班子成员要充分认识新形式下反腐倡廉建设的极端重要性，努力从源头上防治，确保“主体责任”“一岗双责”落到实处。严以律已，防微杜渐，不断提升防腐拒变的能力。同时加强关键节点廉洁教育提醒，杜绝“四风”问题反弹。

三是党员干部管理到位。该行以务实思维净化党员干部干部创业的工作作风建设，重点加强党员干部日常行为规范管理，要求党员上岗佩戴党徽、亮出身份，自觉接受员工群众监督，发挥党员先锋模范作用。党员干部要自觉加强党性修养，注意工作方法，努力改进工作作风，着力提升工作效率。

四是员工素质提升到位。该行强化责任意识和纪律意识，健全员工能力提升的学习教育与培训制度，通过开展专业知识、规章制度、营销管理、客户维护等多个维度的按期学习与交流，提高员工的凝聚力和战斗力。班子成员互相监督、互相提醒，不断提升担当意识和监督意识，带头营造廉洁合规的工作氛围。

                                                                                   ★文/工行通化分行 李延辉